Tin tức

Tuần này, Chương trình Đề cử Tỉnh bang Manitoba (MPNP) đã cấp 862 thư mời (LAA) cho ứng viên lao động có kỹ năng qua dòng Lao động Có Kỹ năng. Các ứng viên được mời qua hai lộ trình: Lao động Có Kỹ năng Tại Manitoba và Lao động Có Kỹ năng Ngoài Nước, tập trung vào rút thăm theo nghề nghiệp và lựa chọn do nhà tuyển dụng dẫn dắt. Đây là cơ hội lớn cho người Việt muốn định cư Canada qua MPNP, đặc biệt trong y tế và chăm sóc!

Manitoba PNP 2025: Cấp 862 Thư Mời Lao Động Có Kỹ Năng – Ưu Tiên Y Tế, Chăm Sóc & TPP

Kết Quả Đợt Rút Thăm MPNP #255 Ngày 9/10/2025: 862 LAA Tổng Hợp

Ngày 9 tháng 10 năm 2025, Manitoba tổ chức Đợt #255 (đợt đầu tiên tháng 10), cấp tổng cộng 862 LAA cho đề cử cấp tỉnh bang. Ưu tiên ứng viên đang làm việc tại Manitoba trong lĩnh vực y tế/chăm sóc, và các ứng viên được mời trực tiếp qua sáng kiến tuyển dụng chiến lược.

• Lao động Có Kỹ năng Tại Manitoba: 583 LAA cho ứng viên đang làm việc tại Manitoba trong:
  • Nghề liên quan y tế (NOC nhóm rộng 3 – Nghề y tế).
  • NOC 44101 – Nhân viên hỗ trợ gia đình, người chăm sóc và nghề liên quan.

• Dòng Lao động Có Kỹ năng: 279 LAA cho ứng viên qua lộ trình Tại Manitoba hoặc Ngoài Nước, được mời trực tiếp qua sáng kiến tuyển dụng chiến lược (recruitment initiative).

Đây là đợt thứ hai liên tiếp ưu tiên ứng viên TPP qua dòng lao động có kỹ năng. Chính sách TPP (hợp tác IRCC và Chính phủ Manitoba) cấp giấy phép làm việc mở (OWP) cho lao động có kỹ năng ở các tỉnh tham gia, giúp chuyển sang PR nhanh chóng.

Tổng 862 LAA, 203 dành cho ứng viên có số hồ sơ Express Entry hợp lệ và mã xác thực tìm kiếm việc làm.

Lý Do Một Số Ứng Viên Không Nhận Được Thư Mời

Nếu hồ sơ đáp ứng tiêu chí nhưng không nhận LAA, có thể do:

• Khai báo bài kiểm tra ngôn ngữ bên thứ ba được phê duyệt nhưng thiếu số kiểm tra hợp lệ hoặc kết quả hết hạn.
• Khai báo nhận thư mời từ MPNP qua sáng kiến tuyển dụng nhưng thiếu số thư mời hợp lệ.

Ứng viên nghề được quy định (regulated occupations) phải có giấy phép Manitoba hợp lệ. Nếu mời, phải cung cấp bằng chứng hoàn thành tất cả bước cấp phép để duy trì lời mời; thất bại dẫn đến từ chối đơn.

Hiểu Quy Trình Lựa Chọn MPNP Tuần Này

• Rút thăm theo nghề nghiệp: Giúp Manitoba nhắm đến lao động đang làm việc trong lĩnh vực thiếu hụt, hỗ trợ ổn định lực lượng lao động. Xem danh sách nghề thiếu hụt đầy đủ trên website MPNP.
• Sáng kiến tuyển dụng chiến lược: Do nhà tuyển dụng dẫn dắt, hợp tác với doanh nghiệp, cộng đồng và tổ chức văn hóa Manitoba để xác định ứng viên nước ngoài có tiềm năng định cư mạnh. Ưu tiên kinh nghiệm chuyên môn cần thiết (không có sẵn tại địa phương) hoặc trình độ tiếng Pháp.

Cơ Hội Cho Người Việt: Chinh Phục 862 LAA MPNP Với Ưu Tiên Y Tế & TPP

Người Việt – nguồn lao động lớn ở Manitoba (hơn 20.000 cộng đồng) – có lợi thế ở NOC 44101 (chăm sóc) và y tế. Với 180 LAA TPP, đây là “cầu nối” lý tưởng cho lao động tạm trú sang PR.

Làm Sao Để Tăng Cơ Hội?

• Lao động Tại Manitoba: Tập trung NOC y tế/chăm sóc, có việc làm Manitoba 6 tháng+.
• Sáng kiến Chiến lược: Tham gia Employer Services hoặc TPP để được mời trực tiếp (+200 điểm).
• Tăng hồ sơ: Ngôn ngữ CLB 7+, kinh nghiệm 1 năm, kết hợp Express Entry.
• Theo dõi: Đợt #256 dự kiến 23-30/10/2025, ưu tiên Pháp ngữ/y tế.
• Tư vấn: Kiểm tra hồ sơ để tránh lỗi ngôn ngữ/giấy phép.